成为总监

总监往往是公司重要部门和关键业务的负责人，带领多个团队或部门，通过各团队协作完成工作，通过管人管事，上传下达，为上级提供解决方案，并对业务结果负责。

马丁森领导力发展中心的核心竞争力是对总监的培养项目，通过管理的实际场景，帮助总监在岗位上尽快胜任工作，为将来近一步晋升到更高层级的管理者做好准备。